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【Ji 臻愛】生肖 納福圓滿 金牛富(和闐白玉黃金墬)





商品網址:

商品訊息功能:





  • 品號:2977732


  • 袖珍金雕,祈福榮華
  • 玉質溫潤,玉潤如脂
  • 精工打造,至純足金
  • 囊括金和玉一件多重價值
  • 氣質典雅款式,適合各年齡層配戴




商品訊息描述

:

和闐玉是一種軟玉,俗稱真玉。英文名稱Nephrite。

硬度為6~6.5,密度有2.96~3.17。

玉質有韌性與油性,如同人類的肌膚一樣光滑有彈性。

它是有生命的!在深山腹中用億萬年的時間成長養成,

直到這麼一天與人類相遇後被其賦予了靈魂。

開始了它的今生與配帶著主人繫在一起的命運,

一起榮華一起見證歷史。屬於彼此的固態回憶...





商品訊息簡述:









商品組合:
主石:天然A級和闐白玉
尺寸:14 mm
座台:999純金/0.6g
配件:Ji臻愛保證書 x1+精緻品牌珠寶墬盒
贈品:金色合金鋼鍊(隨機)
產地:台灣
保固期限:12個月
保固範圍:保固期內可免費修改戒圍或清洗、非人為因素配鑽掉落補鑽。
送達地點:限台灣本島
退貨限制:必須於10天鑑賞期內提出,商品上的標籤不可撕毀,內容物與贈品皆需完整,本商品如有標籤毀損或配件、贈品缺件,將無法退換,敬請見諒! 常溫配送、請勿重摔!















保固期

1年保固期

保固期內可免費修改戒圍或清洗、非人為因素配鑽掉落補鑽。



















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▲聯發科副董事長謝清江(左1)今年看好印度市場出貨量。(圖/記者周康玉攝)

記者周康玉/台北報導

上周五(1/13)才剛結束印度研發人才培訓課程,聯發科副董事長謝清江今(19)日更對今年在印度出貨的展望按讚,他認為2017年新興市場扮演重要角色,是主要的成長動能,預計今年出貨給印度將會突破50%,更預期今年在印度市場的市占率,要比去(2016)年30%還要高。

謝清江表示,印度有「made in India」的政策,聯發科也會盡力配合,印度政府希望他們能協助培訓當地產業,由於印度是個重桃園 母親節高雄生日蛋糕宅配要的據點,這也是跟印度政府合作的機會。

從聯發科在印度的市占率來看,去年已經達到三成,謝清江說,今年當然希望比這個更高,未來將繼續提高市占率,或者和印度當地的品牌合作,達到印度市場滲透率。

相對於印度市場高度成長性,謝清江看待中國市場也不悲觀,他說,相對於新興市場,中國大陸比較成熟,雖然成長率放緩,但仍會有一定的換機需求和區塊性的升級。

另外,原本預期晶圓代工28奈米產能吃緊,至少要到今年上半年才會舒緩,謝清江說,目前這情形已經獲改善,另外聯發科10奈米也將在本季量產,客戶端則於第二季量產。

▲聯發科、宏碁、悠遊卡攜手合作贊助世大運選手智慧手錶。(圖/記者周康玉攝)

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屏東眷村燈會今晚點燈。(記者羅欣貞攝)

2017-02-0318:23

〔記者羅欣貞/屏東報導〕迎接元宵節,屏東縣政府今年除了首次在屏東市萬年溪畔舉辦綵燈節外,也在青島街一帶的眷村「勝利文創園區」推出「金雞報喜慶元宵」2017屏東意象活動,主燈「雞尾酒」由藝術家張新丕設計,用海洋椰林及屏東地方產業元素創作;另有大路關石獅公、牡丹社事件等7座特色燈牌,今天(3日)傍晚點燈,吸引親子到場領取雞年小提燈,十分熱鬧。出身屏東的張新丕為留法藝術家,此次他從熱帶屏東的節慶歡樂氣氛為創作發想,設計製作勝利文創園區主燈「雞尾酒」,大公雞造型象徵屏東的多元族群彼此互相融合,成為一杯「屏東風味」的香醇雞尾酒。主燈酒杯上的小洋傘代表南國陽光普照,心型櫻桃象徵熱情,檸檬片與椰子構成熱帶海洋風情;底座的燈箱圖案則是多元族群與自然人文特產,如新住民、大路關石獅公、鵬灣跨海大橋、黑鮪魚、陶壺、恆春古城等。勝利燈會今年特別製作竹架燈牌,7座燈牌分別是「古早屏東是阿猴」、「屏東好戲連連」、「多元文化族群融合」、「日治時期屏東陸軍第八飛行聯隊」、「煌煌民族史.照耀火燒庄」和「牡丹社事件」,以及枋寮藝術村蔡梅芳老師指導勝利國小與民和國小的「屏東意象」等,闡述在地故事,傳達歷史教育,在老樹群落、日式眷舍的襯托下,營造出溫暖的街角氛圍,將展至3月6日。

(中央社記者李晉緯台北1日電)藝人阿緯引進的港式飲茶餐廳遭人指控有幫助奧客剝削員工、帶頭違反勞基法等事,阿緯今天透過經紀人發表聲明,表示對於不實的爆料將採取法律追訴的權力。

阿緯2015年引進港式飲茶「點點心」並陸續展店,營收滿滿的風光背後,卻遭員工親屬在網路爆料,指出包括員工餐不夠、休假不按勞基法、餐點為冷凍食品等9大罪狀。

網路上的指控提到,「點點心」員工餐不夠、員工不慎打翻飲料,需自費新台幣3萬元為客人送洗包包與衣服、員工有老闆內親可以不用做事、客人害員工打翻飲料卻遭責罵、主管只顧聊天、客人投訴員工送餐往嬰兒方向送,員工就被大聲責罵、休假不按勞基法走、餐點為加熱的冷凍食品,非現點現做、阿緯只關心日營收是否為排名第一、開工獎金非全部員工都有。

對此,阿緯今天透過經紀人發出聲明,針對媒體聳動標題,屬於不實的爆料,採取法律追訴的權力。

對於員工需自費3萬元為客人送洗包包與衣服的指控,阿緯的聲明指出,從開幕至今店裡大大小小的賠償事宜,都是由點點心全面吸收,包含這次的包包事件,由於是店裡的員工失誤所造成的,客人要求賠償,合情合理,公司也全面賠償,從未用到員工的一分錢作為賠償。

針對員工有老闆內親可以不用做事,阿緯的聲明指出,目前點點心職員當中,內親的部分只有1名,是屬於總公司重要角色,未在現場服務。嚴格來說,點點心只出一張嘴的工作職位,就只有他太太。

提到休假不按勞基法走、只關心營收的控訴,阿緯的聲明指出,公司完全照勞基法走,沒有任何違反的行為,且他在意的事情很多,可能該名員工沒有注意到其他事項。

至於餐點為冷凍食品,阿緯的聲明指出,台中店大部分餐點皆為台北當天製作完成,並由專業的物流團隊每天配送下台中,由台中廚房即點即蒸,對於一直堅持的理念,完全符合事實。1060201

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